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倡議與論述
2018/05/02
台灣目前面臨高齡化與少子女化的危機，在今年（2018）1月舉辦的「教保公共化與在地實踐─『非營利幼兒園的回顧和前瞻』論壇」中，托育政策催生聯盟召集人劉毓秀教授指出，從跨國比較發現，台灣女性低就業、低生育就是問題的根源。若要讓女性能夠脫離就業和生育的雙低邁向雙高，提升公共托育的比例勢在必行。
2018/05/02
非營利幼兒園的思維，是創造對幼兒、對家長、對教保人員的多贏模式。在今年（2018）1月舉辦的「教保公共化與在地實踐─『非營利幼兒園的回顧和前瞻』論壇」中，國立臺北市護理健康大學嬰幼兒保育系所長歐姿秀教授指出，以前的「公辦民營」與現在的「非營利幼兒園」，雖然兩者都是政府與民間的合作，但在合作關係上有很...
2017/12/11
基金會觀察分析，除了『做善事』的感動與熱忱，讓居家人員能延續職場生命的，更須包含合理待遇、就業支持、兼顧彈性與穩定的工作、可勝任的服務內容，以及長輩家屬的正向回饋！
2017/11/27
什麼樣的工作，能更穩定就業、穩定收入，同時兼顧家中老小的照顧呢？彭婉如基金會的家管員，這一份工作可以滿足以上的需求。獲15年獎家管員今年基金會全國共有69位，多數仍保持每個月超過3萬元收入，目前仍穩定工作中；整個制度，在「創造就業+支持就業」的架構下，創造出良性的循環，這是彭婉如基金會組成的「社區照...
